Уряд переглянув підходи до визначення рівня заробітної плати у будівельній галузі при реалізації проєктів за державні кошти.Ці зміни спрямовані на приведення кошторисних розрахунків у відповідність до реальних ринкових умов.
Суть змін
Нові правила стосуються проєктів, що фінансуються з державного бюджету або за рахунок кредитів, наданих під державні гарантії. Раніше у кошторисній документації часто встановлювались рівні заробітної плати, що не відповідали ринковим реаліям. Крім того, оплата праці за виконані роботи не завжди відображала фактичні витрати.Ці зміни є частиною комплексної реформи та вдосконалення нормативно-правової бази у сфері містобудування.
Механізм розрахунку
Згідно з нововведеннями, при розрахунку вартості будівництва рівень заробітної плати в кошторисі буде наближений до ринкових показників. Цей показник визначається замовником на етапі підготовки проєкту.Встановлено, що цей рівень не може бути нижчим за середню заробітну плату у будівельній галузі конкретного регіону за попередній рік, згідно з офіційними даними Державної служби статистики.До зазначеної середньої заробітної плати застосовуватиметься коефіцієнт, що щороку визначається Кабінетом Міністрів України.
- Коефіцієнт 3 – якщо середня заробітна плата в галузі була нижчою за 13 тисяч гривень.
- Коефіцієнт 2 – якщо середня заробітна плата становила від 13 до 30 тисяч гривень.
- Коефіцієнт 1,5 – якщо середня заробітна плата перевищувала 30 тисяч гривень.
Таким чином, очікується, що кошторисна заробітна плата у більшості випадків перебуватиме в діапазоні приблизно 30 000 – 60 000 грн, що значно наближає її до реальних ринкових показників.Важливою умовою для виплати заробітної плати працівникам у будівельній галузі є її документальне підтвердження.Підрядник може отримати компенсацію за оплату праці лише в межах фактично виплачених суму працівникам будівельного об’єкта.При оформленні актів виконаних робіт необхідно буде надавати не лише розрахунок, але й довідку про фактичний рівень заробітних плат. Це забезпечить відповідність між сумами, зазначеними в документації, та реально виплаченими коштами будівельникам.
Очікувані результати
Запроваджені зміни мають на меті забезпечити реалістичність кошторисних та фактичних виплат заробітної плати. Це сприятиме наближенню рівня оплати праці будівельників до ринкового, зменшенню можливостей для тіньових схем та приведенню нормативної бази у відповідність до сучасних умов.Нагадаємо, Кабінет Міністрів України реалізує заходи з дерегуляції у сфері будівництва, спрямовані на прискорення відновлення житлового фонду, інфраструктурних та соціальних об’єктів.
Тетяна БереговаКореспондент-редактор
Дізнатися більше на: news.finance.ua