“>
Фото: Unsplash
86% звичайних громадян вважають свій рівень заробітку недостатнім для повноцінного життя. Натомість, серед працівників бізнес-сфери, 54% респондентів вважають свій дохід достатнім або навіть надлишковим. Такі дані отримані в результаті дослідження “Барометр якості життя”, проведеного Європейською бізнес асоціацією (ЄБА) спільно з Gradus Research у червні 2026 року.
Оприлюднені результати вказують на значну різницю у задоволеності поточною роботою між бізнес-сектором та рештою населення. У бізнес-середовищі 68% опитаних задоволені своєю зайнятістю, яка охоплює самореалізацію, баланс між роботою та особистим життям, а також захист прав. Лише 10% висловили незадоволення. Серед широкої аудиторії позитивно оцінили свою роботу 29% респондентів, тоді як 33% відповіли негативно.
Крім того, 61% працівників компаній-членів ЄБА та 41% представників широкої аудиторії отримують додаткову допомогу від роботодавців у зв’язку з війною. Основними факторами, що сприяють утриманню персоналу в компаніях, є можливість працювати дистанційно (61%), позитивна атмосфера в колективі (44%), добрі стосунки з керівництвом (36%) та безпечні й комфортні умови праці (33%).
Найбільш проблемними сферами для обох груп залишаються безпека та стан довкілля. Рівнем безпеки незадоволені 77% представників бізнесу та 71% загальної аудиторії (лише по 8% задоволені). Щодо стану навколишнього середовища, то тут незадоволення висловили 69% бізнесменів та 63% респондентів з широкої аудиторії.
“Результати дослідження підтверджують, що якісне робоче середовище є одним із ключових чинників задоволеності життям. Водночас, ми спостерігаємо, що ситуація з безпекою на тлі повномасштабної війни залишається головним викликом для суспільства”, – зазначила виконавча директорка ЄБА Анна Дерев’янко.
Якість соціального життя позитивно оцінюють 52% респондентів з бізнес-середовища, порівняно з 30% серед широкої аудиторії. У сфері медицини послугами задоволені 52% представників бізнесу та 21% загального населення, а в освітній сфері – 33% та 26% відповідно. Правовим полем та регулюванням у країні незадоволені 52% представників бізнесу та 54% загального населення.
Загалом, 29% респондентів із бізнес-середовища задоволені своїм досвідом життя в Україні (35% незадоволені), тоді як серед широкої аудиторії цей показник становить 17% (45% незадоволені). Найвищий рівень задоволеності життям зафіксовано серед молоді віком 16-24 років (24%).
Щодо місця проживання, то 71% представників широкої аудиторії та 47% представників бізнесу залишилися у своїх домівках, де проживали до початку повномасштабного вторгнення. 16% з широкої аудиторії та 40% з бізнес-середовища переїжджали та повернулися. Постійне місце проживання покинули 12% респондентів з широкої аудиторії та 13% з бізнес-середовища.
“Результати дослідження підтверджують, що робота залишається однією з небагатьох сфер, де люди відчувають стабільність, контроль та можливість впливати на власне життя. Водночас, значний розрив між оцінками бізнес-аудиторії та населення демонструє, наскільки якість робочого середовища, підтримка роботодавця та достатній дохід визначають загальне відчуття добробуту. В умовах, коли безпека, стан довкілля та правове поле отримують переважно критичні відгуки, відповідальний роботодавець стає для людини опорою. Проте бізнес не може нівелювати системні ризики – для відчутного покращення якості життя потрібні зміни на державному рівні та в суспільному середовищі”, – додала засновниця та директорка дослідницької компанії Gradus Research.
Опитування проводилося у червні 2026 року. Вибірка широкої аудиторії складалася з 1000 респондентів (жителі міст віком від 16 років, за винятком окупованих територій та зон бойових дій). Вибірка бізнес-аудиторії включала 417 представників компаній-членів ЄБА.