Програма Фонду Lowe’s: Підготовка 1 мільйона кваліфікованих робітників
Фонд компанії Lowe’s, що спеціалізується на інструментах та товарах для дому, ініціював амбітну програму, спрямовану на задоволення зростаючого попиту на кваліфікованих робітників у будівельній галузі. У партнерстві з провідними американськими компаніями, такими як Nvidia та General Motors, фонд планує підготувати 1 мільйон нових спеціалістів до 2035 року.
Ключові аспекти ініціативи
- Розширення попередніх зусиль: Фонд Lowe’s продовжує свою роботу з розвитку робочої сили, посилюючи фокус на підготовці кваліфікованих спеціалістів у галузі ремесел.
- Формування коаліції: Створено “The Building Futures Skilled Trades Coalition”, до якої увійшли провідні компанії США. Головна мета – підготувати 1 мільйон нових кваліфікованих робітників до 2035 року.
- Відповідь на ринковий попит: Ця ініціатива є частиною ширшої тенденції. Раніше цього літа технологічні гіганти Meta та Google інвестували значні кошти ($165 мільйонів) у програми підготовки фахівців для задоволення дефіциту робочої сили.
Аналітичний огляд
До складу коаліції входять такі відомі компанії, як Nvidia, AT&T, Bank of America, Carrier, General Motors, DEWALT та Duke Energy. Ці організації спільними зусиллями прагнутимуть:
- Змінити сприйняття професій у сфері кваліфікованих ремесел.
- Інвестувати та масштабувати ефективні методи навчання.
- Розробити вимірювані показники для відстеження прогресу від навчання до працевлаштування.
Дефіцит робочої сили у будівництві є загальновизнаною проблемою. За оцінками Associated Builders and Contractors, у 2026 році галузі потрібно буде залучити близько 350 000 нових працівників лише для задоволення поточного попиту. Особливо це відчувається у сфері будівництва дата-центрів, де компанії активно шукають способи привабити та утримати персонал, покращуючи пропозиції щодо пільг.
Цей підхід перегукується з зусиллями інших галузей. Зокрема, у червні Meta започаткувала American Workforce Academy – програму вартістю 115 мільйонів доларів, спрямовану на безкоштовне навчання кваліфікованих ремесел для майбутнього працевлаштування на проєктах дата-центрів. Google, у свою чергу, виділив 50 мільйонів доларів на підтримку профспілок та будівельних асоціацій, поставивши за мету охопити 300 000 працівників у 20 штатах.
Коаліція під егідою Фонду Lowe’s об’єднує понад 75 компаній. Серед них – представники різних секторів, включаючи National Association of Home Builders, National Center for Construction Education and Research, SkillsUSA та Carhartt. Марвін Еллісон, голова та CEO Lowe’s, підкреслив: «Наступна промислова революція буде побудована не лише на алгоритмах. Вона буде побудована мільйонами кваліфікованих фахівців, які рухають цю країну вперед».
Джерело новини: www.constructiondive.com